南大每百名新生配76位专任教师
南京大学在职研究生频道报道 重点高校2012级本科新生师资力量排行榜发布南大每百名新生配76位专任教师
近日,上大学网发布《中国985工程大学2012级本科新生师资力量排行榜》和《中国211工程大学2012级本科新生师资力量排行榜》,两份榜单根据“每个本科专业专任教师和新生人数的平均比重”对全国39所985工程大学和115所211工程大学的师资力量进行排名。
南大每百名新生配教师76位
在“中国985工程大学2012级本科新生师资力量排行榜”中,在“每个本科专业专任教师和新生的平均比重”这组数据中,只有北京大学的比重值超过了1,为1.27,清华大学紧跟其后,为0.98。这意味着,在北大每100名本科新生可以平均分享到本校127位专任教师,清华本科新生则可分享到98位。在39所985高校中,南京大学和东南大学作为仅有的两所南京高校位列其中,分别处于第8位和第14位。其中南京大学“平均比重”为0.76,东南大学为0.62。
榜单同时显示,在39所985工程大学中,“专业教师与新生的平均比重”的平均值为0.56。
江苏9校跻身“211高校”115强而在115所211工程大学里,目前专任教师人数最多为吉林大学,多达6540位。其次为中山大学,有专任教师6384人。其余大部分都在1000至5000人不等的。
在211工程大学中,“专业教师与新生的平均比重”的平均值为0.42。在这份榜单中,江苏有9所高校跻身其中,分别是位于第9位的南京大学,第16位的东南大学、第37位的南京理工大学、第38位的南京师范大学、第58位的南京航空航天大学、第67位的河海大学、第83位的江南大学、第107位的南京农业大学和第110位的中国矿业大学。其中,中国矿业大学每百名新生拥有教师数为23位。
高校:不能全面反映师资水平
该排名是否权威,又是否能代表高校师资力量?南京大学教务处副处长张亚权表示,在国际一流大学,学生及教师的比例是衡量一个学校师资力量的常态参考数据,“但这仅仅是一个数字,教师的执教水平有时也参差不齐。”此外,张亚权表示,部分高校的合并,也会导致各项指标有所上扬。
对此,南理工招办主任徐蔡余表示认同,“教师的数量只是衡量师资水平的重要标准之一,有多少教学名师,教学质量如何,以及学生的就业率、就业层次、升学率等都是评价学校教学质量和师资水平的重要依据。”
原文来源 现代快报
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