浙江大学应用心理学(人力资源管理)在职研究生招生
人力资源管理在职研究生频道报道 浙江大学是教育部直属、省部共建的国家重点高校,是首批进入国家“211工程”和“985工程”建设的重点大学之一。经过一百多年的建设与发展,学校已成为一所基础坚实、实力雄厚,特色鲜明,居于国内一流水平,在国际上有较大影响的综合型大学。
为了提高人力资源管理与开发能力,培养一批具有国际视野、具备丰富的管理学和心理学知识的高层次人才,浙江大学理学部依托自身的专业优势,整合教育资源,特开设应用心理学专业人力资源管理方向在职研究生进修班。同时,符合条件者可按有关规定向浙江大学申请硕士学位。
浙江大学应用心理学(人力资源管理)在职研究生课程培养 具有扎实的工业与组织心理学及现代人力资源管理与开发基础,掌握行为科学、人事科学的基本理论,熟悉人力资源管理与开发的技能与应用技巧,具有丰富管理实践经验、开拓创新能力,能将心理学、管理学等理论应用于实践的复合型人才,最终引领政府、企业、事业单位人力资源管理工作者走向成功。
其课程特色:创造性的办学经验;科学务实的课程设置;实力雄厚的师资配置;汇聚高端人脉资源。
浙江大学应用心理学(人力资源管理)在职研究生,学费15800元,学制一年半,每两周上课一次,一次占用两个双休日。大专免试入学(本科有学位可以申请硕士学位)。
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