人力资源管理在职研究生通过什么方式招生?
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沈沈老师
在职研究生课程班配备高校的优质教育,授课质量有保障。并且,这种课程班可实现不脱产学习。因此,参加在职读研的人数不在少量。关于人力资源管理在职研究生的招生方式,下文进行介绍。
方式一、同等学力申硕
人力资源管理在职研究生的同等学力申硕,属于先学后考,即学员先进校学习课程,而后参加考试并毕业获证。入学期间不设招生考试,大专以上学历的人士便可参加报名。提交的个人报名资料通过院校审核,就可以获得录取资格。进校后,学员完成课程学习并通过校考,可获得由院校印制的结业证。此时,若学员已获本科学位满3年,通过统考与论文答辩,可获得硕士学位证。
方式二、高级研修
人力资源管理的高级研修班,入学期间依然不设招生考试。提交的报名资料通过院校审核,就可以获得录取资格。进校后,学员完成课程学习,依然可获由院校颁发的结业证。然而,选择高级研修的学员通常为企业中高层管理者。大家在上课的同时,能够结识高端人脉。这些人脉有商业合作伙伴,也有同行人士。人脉的积累,对自身事业发展有帮助。
上述为大家介绍了人力资源管理在职研究生的招生方式。若学员想轻松拿到硕士学位证,建议选择同等学力申硕。若学员想结识优质人脉,可以选择高级研修。
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