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人力资源在职研究生有哪些优势？
人力资源在职研究生在当今社会起着很大作用，在职研究生的报考很多在职人士都选择人力资源，那么，人力资源管理在职研究生有哪些优势？
提问时间：2018-04-25 14:25:19
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郑郑老师
人力资源在职研究生在当今社会起着很大作用，在职研究生的报考很多在职人士都选择人力资源，那么，人力资源管理在职研究生有哪些优势？
1、既保证了工作经验又提高了专业能力，因为在职研究生与全日制研究生的上课形式不一样，全日制在职研究生是每天都上课的形式，而在职研究生是一边工作一边上课，上课时间在周日或者周六。
2、获得的证书有含金量，且国家认可。全日制的研究生在经过三年的学习，在毕业后得到硕士研究生学历证书和硕士学位证书，而在职研究生毕业后得到的证书也是硕士研究生学历证书和硕士学位证书，具有相同的法律效力。
3、就业前景广阔。社会的更好更高的工作岗位对应聘者的要求将越来越高，不仅要具有一定的专业素养和综合素质，而且还要具备一定的职业能力，包括核心技能、行业通用技能和职业专门技能。更多用人单位更注重高学历、有经验人才的引进。
目前，中国人民大学招收人力资源专业的学院有中国人民大学劳动人事学院，商学院和社会学院，这三个学院招收的人力资源管理专业各有侧重。
上述就是对人力资源在职研究生有哪些优势？的介绍，如果还想了解更多信息，可以联系在线招生老师咨询，或者查看相关在职研究生招生简章。
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